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  1. 正文

繳納個(gè)人所得稅,讓領(lǐng)取獎(jiǎng)金都有點(diǎn)怕怕

2018-04-24稅務(wù)代辦

  年接近尾聲,想必有些小伙伴早已按捺不住心中的喜悅之情了,因?yàn)槟媚杲K獎(jiǎng)的時(shí)間就要到啦,我們?yōu)橹量喔冻龅囊荒甑暮顾K于得到了額外的回報(bào),與此同時(shí),我們還期盼著今年的年終獎(jiǎng)是否會(huì)比去前多一點(diǎn),哪怕是一點(diǎn)。

  當(dāng)然,這么想的小伙伴肯定是沒有經(jīng)歷過一件事——那就是年終獎(jiǎng)雖然多了,但是實(shí)際拿到手的錢卻變少了。他們一直想不明白,怎么會(huì)有這么匪夷所思的事情,早知道這樣的話,還不如不漲呢!現(xiàn)在就讓悟空財(cái)稅小編來向大家解釋一下緣由吧!

  以上就是年終獎(jiǎng)的各檔稅率的統(tǒng)計(jì)表,應(yīng)納稅所得額就是公司發(fā)的年終獎(jiǎng)金額,應(yīng)納稅款就是我們應(yīng)該繳納的個(gè)稅,前者減去后者才是我們實(shí)際到手的真金白銀。

  現(xiàn)在我們僅以第一檔稅率3%和第二檔稅率10%進(jìn)行舉例:比如年終獎(jiǎng)金額若為18000元,需要繳納的個(gè)稅是540元,實(shí)際到手17460元,年終獎(jiǎng)金額18000.01元,需要繳納的個(gè)稅是1695元。實(shí)際到手16305.01元,很明顯,公司多給了一分錢,反倒虧了1155元。

  有的小伙伴說,不可能會(huì)有正好多一分的情況發(fā)生的。那好,我們就來算一下多1000元之后的結(jié)果如何:

  年終獎(jiǎng)金額為19000元時(shí),繳納的個(gè)稅為19000*10%-105=1795元,實(shí)際到手的金額為19000-1795=17205元。而當(dāng)我們年終獎(jiǎng)金額為18000元,實(shí)際到手的金額為18000-540=17460元。

  由以上計(jì)算結(jié)果可以看出,年終獎(jiǎng)增加了1000元,實(shí)際到手的金額少了255元。所以,并不是年終獎(jiǎng)越多越好,這里面有一條隱形的紅線,一不小心觸碰到了紅線,就會(huì)讓大家的實(shí)際利益受損,本來開心的事情突然變得沮喪。

  目前大家試用范圍較廣泛的年終獎(jiǎng)稅率基本都為第一檔,也就是低于18000以內(nèi)的大家可以放心拿,最多也就是扣540元個(gè)稅。若是公司看我們表現(xiàn)優(yōu)越,多給我們年終獎(jiǎng),我們要不要呢?大聲的告訴大家:如果公司給我們的年終獎(jiǎng)金額大于19283.33元,我們應(yīng)該歡歡喜喜的接受公司的好意,如果大于18000元且小于19283.33元,小伙伴們可以跟公司申請(qǐng)只要18000的年終獎(jiǎng)哦!

  個(gè)人所得稅與員工的切身利益息息相關(guān),當(dāng)前很多企業(yè)都為員工能拿到更多的實(shí)惠而絞盡腦汁,目的不是避稅,而是借此留住員工,減少員工跳槽的成本,悟空財(cái)稅竭盡全力可以為廣大企業(yè)分憂,根據(jù)公司實(shí)際情況進(jìn)行合理的稅收籌劃,讓企業(yè)省心,員工開心!

  

來源:悟空財(cái)稅
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